 内容简介 《看不见的影响力》内容简介：英国古典经济学家亚当•斯密在《国富论》中曾提到在经济活动中，正是市场——这只无形的“看不见的手”，调节着供给与需求，促进经济健康发展。同样，在社会生活领域，也存在着影响我们而我们却不自知的力量。这些力量是什么，有多强大？《看不见的影响力》重点介绍这些看似无形却又影响我们的信念、推动我们行动的力量，包括违心地附和他人意见的从众行为；说服他人的基本原理及影响说服效果的各种无形手段；群体情境对个体行为的无形影响、群体极化、群体思维等内容。 《看不见的影响力》改编自戴维•迈尔斯的畅销教材《社会心理学》（第8版）。戴维•迈尔斯以其“科学的严谨性兼具人性温暖”的写作风格，向我们展现了社会影响力这一激动人心的领域。《看不见的影响力》分为三个主题，“从众”介绍了从众的经典研究、预测因素、影响因素，分析了从众的个体差异，探讨了抵制从众的方法。“服从”介绍了说服的路径、要素，分析了邪教的洗脑手段，探讨了抵制说服的方法。“群体影响”比较了两种相反的社会作用：社会助长和社会懈怠，分析了去个体化现象，探讨了群体极化和群体思维对决策的影响等。为了更贴近读者，让更多的人接触到优秀的心理学成果，我们剔除了原著中过于学术性的内容和元素，撷取了读者感兴趣的有意思的主题，增添了一些插图、引言、脚注，图文并茂地向读者介绍了当今社会心理学家对社会影响的科学研究。 《看不见的影响力》论述精练生动，编排图文并茂，语言雅俗共赏，是社会影响方面难得一见的经典之作。《看不见的影响力》内容丰富，不仅涵盖了西奥迪尼《影响力》关于说服的主要内容，而且还囊括了从众、群体思维等因素，并且论述更为精练生动、权威深刻。兼具科学性与可读性，戴维•迈尔斯的文笔优美睿智，既适合社会心理学相关领域的专业人士阅读，即使对于没有心理学背景的读者，读起来也是引人入胜、发人深省的。 作者简介 戴维•迈尔斯 当今版税收入最高的心理学家，在美国Hope College担任了30余年心理学教授。作为一名杰出的研究者，他因对群体极化的研究获得了美国心理学会颁发的高尔顿•奥尔波特奖。迈尔斯曾在30多种科学期刊上发表过论文，包括世界顶级学术刊物《科学》。他所撰写的《心理学》和《社会心理学》均是各自领域最畅销的教科书，全球1200多万学生在用它来学习心理学。 乐国安 1946年生，现为南开大学社会心理学系主任、教授、博士研究生导师，享受国务院特殊津贴专家，教育部高等学校心理学教学指导委员会委员，兼任中国心理学会副理事长，中国社会心理学会理事长、社会心理学专业委员会主任、国际心理学家委员 会 (ICP) 会员、美国心理学会外籍会员。《心理学报》和《心理学探新》编委、《社会心理研究》副主编、《心理与行为研究》副主编。 侯玉波 1968年生，北京大学心理学系副教授。中国社会心理学会常务理事、副秘书长；中国心理学会人格心理学专业委员会副主任，社会心理学专业委员会委员；北京心理学会理事，北京市社会心理学会副理事长。北京大学人格与社会心理学研究中心及北京大学—香港青年协会青少年发展研究中心秘书长。主要研究领域包括人格与社会心理学、文化心理学、跨文化比较和领导研究。 郑全全 1948年生，浙江大学应用心理学研究所教授，博士生导师。目前为浙江省行为科学学会副会长，浙江省社会心理学会副会长，浙江省心理学会理事。全国社会心理学会副理事长，全国心理学会会员。承担过国家自然科学基金项目及省部级项目多项。 目录 1 从众的经典研究 17 谢里夫的规范形成研究 18 阿施的群体压力研究 25 米尔格拉姆的服从实验 30 影响人们服从的因素 37 对经典研究的反思 44 2 预测从众的因素 60 群体规模 61 一致性 62 凝聚力 64 地 位 67 公开的反应 69 事前承诺 69 3 影响个体从众的因素 74 规范影响和信息影响 75 4 从众的个体差异 80 个 性 81 文 化 86 5 抵制从众的社会压力 89 逆 反 90 坚持独特性 92 个人后记：因为你是社区中一员 97 说 服 101 6 说服的路径 108 中心路径 110 外周路径 111 7 说服的要素 115 说服者：信息的传达方 116 说服内容：信息特点 125 说服渠道 144 说服对象：信息的接受方 153 8 现实生活中的说服：邪教的洗脑方法 164 态度依从行为 169 邪教有说服力的因素 171 群体效应 174 9 抵制说服的方法 178 加强个人承诺 179 现实生活中的应用：免疫计划 183 态度免疫的意义 189 个人后记：开明但不幼稚 191 群体影响 193 10 社会助长作用：他人在场的影响 197 纯粹他人在场 198 拥挤现象：众多他人在场 204 他人在场引起唤醒的原因 207 11 社会懈怠：群体中的个体减少努力 213 人多未必力量大 214 日常生活中的社会懈怠 219 12 去个体化：群体中的个体失去自我感 224 法不责众：群体失控 225 弱化自我意识 235 13 群体极化：群体对个体观点的强化 238 “风险转移”的案例 239 群体讨论对个体观点的强化 242 对极化的解释 250 14 群体思维：群体对决策的影响 257 群体思维的症状表现 260 对群体思维的批评 266 预防群体思维 271 群体问题解决 274 15 少数派影响：个体对群体的影响 278 一 致 性 280 自 信 281 从多数派中叛离 282 领导是否属于少数派影响 285 个人后记：群体的利弊 289 编者后记 291 点击下载：看不见的影响力 （访问密码：7509） |
